Arbejdsgivere skal være mere opmærksomme på deres ansatte, der har haft brystkræft. De skal også yde dem bedre støtte, når de vender tilbage til arbejdet efter endt sygdomsperiode. Det er nogle af konklusionerne i et nyt studie publiceret i Journal of Cancer Care.
Professor Maggi Banning fra Brunel University har sammenfattet ti studier med i alt 1.181 kvinder fra USA, Canada, Sverige, England og Danmark, der har haft brystkræft.
»Arbejdslivet er en vigtig faktor for folk, der har haft kræft. Ofte repræsenterer tilbagevenden til arbejdet også en tilbagevenden til normallivet. Men det er klart, at kvinder har forskellige oplevelser, når de vender tilbage til arbejdet. Mange arbejdsgivere har urealilstiske forventninger og er ufleksible, hvilket kan medføre negative oplevelser for kvinden,« fortæller Maggi Banning.
Studiet omfatter også forslag til, hvordan arbejdsgivere bedre kan hjælpe kvinderne tilbage på arbejde.
